【STAR WARS 星際大戰】iPhone 6s - 6 4.7吋 彩繪軟式手機殼(亂花普普)
林志穎出意外商品網址:
初二禁忌洗頭商品訊息功能:
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商品訊息描述:
電影授權正版 STAR WARS星際大戰
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氣質非凡吸引眾人目光,絕對是您的最佳選擇!
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小叮嚀:因拍攝環境光線會略有色差,顏色請以實際收到商品為準。
實品更好看唷!請放心購買!(^-^)
部分為產品示意圖,購買會依照正確型號寄出
商品訊息簡述:
【STAR WARS 星際大戰】iPhone 6s - 6 4.7吋 彩繪軟式手機殼(亂花普普)
商品網址:
(中央社記者蔡怡杼台北16日電)你多久沒「薪」動了呢?最新調查顯示,上班族平均22個月未獲調薪,其中,2成6已凍薪逾3年,不過,另有1成7今年獲調薪,平均加薪新台幣2291元。 1111人力銀行今天公布「上班族調薪現況調查」,受訪上班族中,平均已22個月沒有調薪,其中,3年以上未被調薪者就高達2成6。 截至調查為止,今年僅16.9%有被調薪,24.5%有機會被調薪,而高達58.7%則坦言「調薪無望」。 在獲調薪的約1成7受訪上班族中,有近6成1的調薪金額落在新台幣1000元至3000元間,整體平均金額在2291元。 若與1111人力銀行此次調查者的平均薪資3萬9203元計算,相當於加薪5.8%,比起主計處甫公布的平均薪資年增率2.52%高出近一倍。 1111人力銀行副總經理李大華表示,全球景氣緩步復甦,景氣谷底已過,調查顯示,高達4成1上班族可望今年獲加薪,顯示企業對景氣的信心,同步反映在員工薪資上,可見調薪意願與景氣息息相關。 為求加薪,有25.8%的受訪上班族曾主動爭取,其中近6成主動爭取加薪者鎩羽而歸,未獲加薪。更有39.5%受訪者不敢爭取,只能等待機會,34.6%甚至不抱任何希望,顯示出上班族對加薪的態度相對保守、被動。 另外,超過2成1的受訪者也坦言,若長期未獲調薪,即會萌生離意。平均時間約在試用期過後的12個月左右。 李大華提醒,上班族「加薪不易,加薪後更不容易」,薪資調整後,在工作表現上要有符合給薪價值的工作表現,用實質績效證明自己調薪「實至名歸」,以避免日後淪為「打擊肥貓」的目標,陷入下一個裁員危機。 1111人力銀行「上班族調薪現況調查」問卷,調查期間為105年10月28日至105年11月14日,針對資料庫會員,以EMAIL隨機抽樣方式寄送電子問卷,有效樣本數為1140份,信心水準95%,誤差值2.9%。1051116
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售後服務與保固以及產品的延伸使用就成為關鍵,
換句話說就是看誰比較貼心,
而【STAR WARS 星際大戰】iPhone 6s - 6 4.7吋 彩繪軟式手機殼(亂花普普)在這方面就具有優勢。
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商品訊息簡述:
適用機型:iPhone 6 /iPhone 6s 4.7吋
材質:TPU 無毒軟性材質
產地:CHINA(台灣加工印製)
重量:約 20 g
尺寸:約 13.9 x 7 x 0.8 cm
花色:亂花普普
保固期限:7天
保固範圍:新品瑕疵(若產品需更換時,必須是完整包裝及配件)
注意事項:因拍攝略有色差,圖片僅供參考,顏色請以實際收到商品為準。
商品不包含協助拍攝之物品(例如卡片、電池、手機、零錢、耳機塞等)。
長度、寬度尺寸會有些微誤差。
保固期 | 7天保固期保固期限:7天保固範圍:新品瑕疵(若產品需更換時,必須是完整包裝及配件) |
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商品網址:
(中央社記者蔡怡杼台北16日電)你多久沒「薪」動了呢?最新調查顯示,上班族平均22個月未獲調薪,其中,2成6已凍薪逾3年,不過,另有1成7今年獲調薪,平均加薪新台幣2291元。 1111人力銀行今天公布「上班族調薪現況調查」,受訪上班族中,平均已22個月沒有調薪,其中,3年以上未被調薪者就高達2成6。 截至調查為止,今年僅16.9%有被調薪,24.5%有機會被調薪,而高達58.7%則坦言「調薪無望」。 在獲調薪的約1成7受訪上班族中,有近6成1的調薪金額落在新台幣1000元至3000元間,整體平均金額在2291元。 若與1111人力銀行此次調查者的平均薪資3萬9203元計算,相當於加薪5.8%,比起主計處甫公布的平均薪資年增率2.52%高出近一倍。 1111人力銀行副總經理李大華表示,全球景氣緩步復甦,景氣谷底已過,調查顯示,高達4成1上班族可望今年獲加薪,顯示企業對景氣的信心,同步反映在員工薪資上,可見調薪意願與景氣息息相關。 為求加薪,有25.8%的受訪上班族曾主動爭取,其中近6成主動爭取加薪者鎩羽而歸,未獲加薪。更有39.5%受訪者不敢爭取,只能等待機會,34.6%甚至不抱任何希望,顯示出上班族對加薪的態度相對保守、被動。 另外,超過2成1的受訪者也坦言,若長期未獲調薪,即會萌生離意。平均時間約在試用期過後的12個月左右。 李大華提醒,上班族「加薪不易,加薪後更不容易」,薪資調整後,在工作表現上要有符合給薪價值的工作表現,用實質績效證明自己調薪「實至名歸」,以避免日後淪為「打擊肥貓」的目標,陷入下一個裁員危機。 1111人力銀行「上班族調薪現況調查」問卷,調查期間為105年10月28日至105年11月14日,針對資料庫會員,以EMAIL隨機抽樣方式寄送電子問卷,有效樣本數為1140份,信心水準95%,誤差值2.9%。1051116
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